物流劳动合同书 

甲方:

法定代表人:                

 

乙方:               以下称乙方家庭住址:                     

居民身份证:                           联系电话:                  

 甲方聘用乙方为货运机动车驾驶员,为了维护甲.乙双方的合法利益,根据《中华人民共和国劳动法》制定本合同,具体协议如下:              

 甲方车辆必须手续齐全,根据国家规定购买车辆保险。

 二、乙方必须拥有驾驶员必备的合法驾驶证件及上岗证并提供真实有效的身份证明。乙方上岗试用期一个月,经甲方考核认为乙方合格者入用为公司正式员工,若乙方不能胜任工作的,可以提前解聘乙方。乙方也可自动提出离职,但是乙方辞职必须提前一个月通知甲方。

 三、乙方必须严格遵守国家法律法规和公司的各项管理制度,如果从事违法活动,甲方有权解除合同;甲方不承担违法活动的任何责任。

 四、乙方必须遵守甲方的各项管理制度,如有违反,根据甲方制度处理。

 五、自交车之日起,乙方对车辆和车辆配置的各种工具.证件及车辆维修负责,工具和证件遗失由乙方照价赔偿,具体维修费用根据公司制度报销。

六、运输过程中,乙方要对运载货物的安全负责,如发生遗失、短斤、损坏及淋湿货物等损失由乙方负责,不可抗拒因素除外。

七、乙方必须严格遵守商业机密,不得泄露甲方的有关货源。乙方必须对甲方的每单业务负责执行,承担甲方和委托方运输协议的各项责任,无特殊原因不能按要求完成任务的,乙方承担甲方的违约责任。

八、车辆正常运营的费用由乙方根据规定执行,并提供票据到甲方报销,包括油费.路桥费.维修费。乙方虚报费用或卖油卖配件造成甲方损失为偷盗行为,经查实,甲方有权解除合同并扣除乙方上月工资,情节严重者报公安机关处理。

九、合同期间乙方的手机必须24小时开机,随时听从甲方的工作安排,特殊情况必须提前一天请假,违者罚款500元每天每次

合同期满,乙方必须提前1个月续签合同,否则,合同自行终止。乙方中途需解除合同必须提前一个月申请,乙方若私自离岗甲方扣除乙方离岗前两个月工资

一、乙方在运输业务中所收取的现金和单据必须及时上交甲方,无故拖延罚款100元/天。

二、乙方出车前不得饮酒,工作期间不得从事违法活动,乙方应提高自我保护意识,在从事装卸货物及其它事务时所发生的一切意外事故由乙方自行负责,特殊情况甲方只作道义上的补偿。

三、乙方出车在外不得挪用公款赌博或从事与工作无关的事,如有违反,作为违反劳动纪律,从乙方工资中扣除。

四、乙方出车时必须维护公司利益,在可控制的情况下,不得浪费公司资源。停车必须按规定停放,行车时在确保安全和时间允许的情况下走最节约的路线

  五、乙方工资:工资以多劳多得的方式发放,每月工资不低于     元每个月。每月按照保底公里数,完成保底公里数发基本工资,超过没百公里奖励       /公里,经过考核节约油费按照节约总额30%作为节油奖励。

  十六、工资发放。工资次月月的15号左右两天发放。

       十七、运输中如果车辆超载问题如下:如果是甲方原因导致车辆超载的,全部由甲方承担;如果是乙方原因超载的,甲方承担三分之一责任,乙方承担三分之二责任。驾驶员违章操作(超速\超车\证件不齐)所造成的罚款后果自负。

   十八、本合同期限类型为       期限合同。生效日期自     ___月__

始至          ___日止, 其中试用期自               始至    

        ,为期   个月,可提前结束试用期

本合同一式份,甲乙双方各执

备注:                                                                                                        

 

甲方:                                   乙方(签字)

法定代表人(签章)                     签订日期

或委托代理人                        签约地点:

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十周岁以上子女意愿对抚养权的影响
十周岁以上子女的意愿在抚养权判定中具有重要参考价值,尽管《民法典》已将年龄标准调整为八周岁,但十周岁以上子女的认知能力更强。法律既尊重未成年人的自主表达,又要求法院结合抚养条件综合评估,确保判决符合子女利益最大化原则。

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变更抚养权需要满足什么条件
变更子女抚养权的核心在于现有抚养关系已不符合 “子女利益最大化” 原则。我国法律以列举与概括相结合的方式,明确了抚养权变更的法定条件,旨在为未成年人提供动态的权益保障。那么,变更抚养权需要满足什么条件?

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哪些情况可以变更子女抚养权
哪些情况可以变更子女抚养权?子女抚养权的变更是法律为适应家庭动态变化而设置的重要机制,其核心在于确保未成年人始终处于最有利的成长环境中。我国法律以“子女利益最大化”为原则,明确了多种可变更抚养权的法定情形。

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法院支持哪些情形下的抚养权变更
根据《中华人民共和国民法典》第1084条,法院在处理抚养权变更时,始终以子女利益最大化为基本原则。如果原抚养环境对子女的身心健康、教育成长产生明显不利影响,或出现其他重大情势变更,法院可支持变更抚养权。

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父母虐待子女会导致抚养权变更吗
父母虐待子女会导致抚养权变更吗?父母虐待子女不仅违背伦理道德,更会直接动摇抚养权归属的法律基础。我国法律明确将子女身心健康置于首位,一旦证实存在虐待行为,法院有权依法变更抚养权,以保障未成年人的合法权益。

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八周岁以上子女意愿对抚养权的影响
八周岁以上子女意愿对抚养权的影响?八周岁以上子女的意愿在抚养权判定中占据重要地位,我国《民法典》明确将其作为法定考量因素。父母双方对抚养问题协议不成的,法院应按照最有利于未成年子女的原则判决;子女已满八周岁的,应当尊重其真实意愿。

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诉讼变更子女抚养权流程是什么
诉讼变更子女抚养权流程是什么?子女抚养权的归属以“最有利于未成年人成长”为原则。若原抚养方出现严重疾病、虐待子女、经济状况恶化等情形,或子女满8周岁后明确表示愿意随另一方生活,法律允许通过诉讼变更抚养权。

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协议变更子女抚养权如何操作
协议变更子女抚养权如何操作?协议变更子女抚养权是父母通过协商自主调整抚养关系的法律行为,其核心在于在自愿基础上达成合法有效的书面约定。我国法律要求变更需符合 “子女利益最大化” 原则,同时通过规范的程序设计保障各方权益。

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子女抚养权变更需要哪些手续
子女抚养权变更的手续根据变更途径不同而有所区别,主要分为协议变更和诉讼变更两种方式。我国法律要求变更程序需保障子女权益,确保变更行为合法有效。若父母双方对抚养权变更达成一致,可直接通过协商完成变更,但需通过法律程序确保协议效力。

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哪些情况可以申请子女抚养权变更
子女抚养权变更是指在离婚后,因客观情况发生重大变化,父母一方或双方请求法院调整原有抚养权归属的法律行为。若直接抚养子女的一方因患严重疾病、伤残或经济条件恶化,无法继续保障子女正常生活、教育,另一方可以提出变更申请。

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